ابزار جمع آوری داده‌ها در این پژوهش، پرسشنامه بود که در تحقیق حاضر از دو پرسشنامه فاصله قدرت به منظور اندازه گیری نمره فاصله قدرت مدیران و برای تعیین میزان انطباق رفتار مدیران با شاخص های رهبری معنوی از پرسشنامه رهبری معنوی ضیائی و همکاران (1387) استفاده گردید. 

 

 

 

  1. برای اندازه‌گیری و تعیین نمره فاصله قدرت مدیران از پرسشنامه محقق ساخته فاصله قدرت استفاده شد .دارای 27 سوال که گزینه‌ها بر اساس طيف پنج گزينه‌اي ليكرت (از خیلی موافقم تا خیلی مخالفم ) تنظیم شدند. 
  2. پرسشنامة رهبري معنوي كه توسط ضيائي و همكاران (1387) در دانشگاه تهران با اقتباس از پرسشنامه رهبري معنوي فراي و ديگران ( 2005 ) طراحي  شده است. در پرسشنامه مذكور جمعاً تعداد 25 سئوال براي 7 بعد رهبري معنوي طراحي شده به طوري كه هر يك از اين ابعاد داراي چندين سئوال مي باشند.